Pengaruh Manajemen Pengetahuan dan Modal Sosial terhadap Kinerja Organisasi melalui Keunggulan Bersaing sebagai Variabel Intervening (Studi pada Komunitas SANDEC)

Haniel Trisman, Berta Bekti Retnawati

Abstract


Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui apakah terdapat pengaruh signifikan dan positif antara manajemen pengetahuan, modal sosial, dan keunggulan kompetitif terhadap kinerja organisasi. Sampel yang digunakan dalam penelitian ini terdiri dari 78 responden yang terlibat aktif dalam komunitas SANDEC. Hipotesis dalam penelitian ini diuji dengan menggunakan regresi berganda dan analisis jalur. Hasil penelitian menunjukkan bahwa manajemen pengetahuan mempunyai pengaruh langsung yang signifikan dan positif terhadap keunggulan kompetitif dan kinerja organisasi. Variabel manajemen pengetahuan juga mempunyai pengaruh signifikan dan positif terhadap kinerja organisasi melalui keunggulan kompetitif, sedangkan variabel modal sosial tidak mempunyai pengaruh signifikan terhadap kinerja organisasi melalui keunggulan kompetitif terhadap kinerja organisasi.

Keywords


Manajemen Pengetahuan, Modal Sosial, Keunggulan Kompetitif, Kinerja Organisasi.

References


Agabi, O. C., Agbor, N. C., & Ololube, Nw. P. (2015). ICT Policy Outcomes for National Development: The Place of Knowledge Integration and Management in Nigerian Higher Education. American Journal of Networks and Communications, 4(5), 104. https://doi.org/10.11648/j.ajnc.20150405.11

Basuki. (2015). Pengaruh Praktik Sumber Daya Manusia Strategik dan Knowledge Management terhadap Kinerja Organisasi. 2(4).

Bekraf. (2017). Data Statistik dan Hasil Survei Ekonomi Kreatif.

BPS. (2017). PDRB Kota Semarang Menurut Lapangan Usaha. BPS Kota Semarang.

Brahmasari, I. A. (2004). Pengaruh Variabel Budaya Perusahaan terhadap Komitmen Karyawan dan Kinerja Perusahaan Kelompok Penerbitan Pers Jawa POS. ADLN Perpustakaan Universitas Airlangga.

Chandra, U. Y. (2022). EKSPRESI AGILE ORGANIZATION. Binus University. https://sis.binus.ac.id/2022/05/23/ekspresi-agile-organization/

Danlami, B., Noor, S., & Bin, A. (2014). Knowledge Management and Organizational Performance of Mobile Service Firms in Nigeria : A Proposed Framework. 4(11), 88–96.

Day, G. S., & Wensley, R. (1988). Assessing Advantage : for Framework Diagnosing Superiority Competitive. 52(2), 1–20.

Dicoding. (2018). Menjadi Android Developer Experts. Dicoding. https://www.dicoding.com/academies/14/tutorials/116

Ferdinand, A. T. (2005). Modal Sosial dan Keunggulan Bersaing : Wajah Sosial Strategi. Badan Penerbit Universitas Diponegoro.

Grover, R., & Froese, T. M. (2016). Knowledge Management in Construction Using a SocioBIM Platform: A Case Study of AYO Smart Home Project. Procedia Engineering, 145, 1283–1290. https://doi.org/10.1016/j.proeng.2016.04.165

Istanto, Y. (2010). Pengaruh Strategi Keunggulan Bersaing Dan Positioning Terhadap Kinerja ( Survey Pada Koperasi Serba Usaha Di Kabupaten Sleman Yogyakarta ). Jurnal Buletin Ekonomi, 8(2), 124–135.

Kusuma, F. S. D., & Devie. (2013). Analisa Pengaruh Knowledge Management Terhadap Keunggulan Bersaing dan Kinerja Perusahaan. Akuntansi Bisnis Universitas Kristen Petra, 1.

Li, S., Ragu-nathan, B., Ragu-nathan, T. S., & Rao, S. S. (2006). The impact of supply chain management practices on competitive advantage and organizational performance. 34, 107–124. https://doi.org/10.1016/j.omega.2004.08.002

Mangundjaya, W. (2018). Membangun Organisasi yang Agile. https://www.researchgate.net/publication/339017974

Munir, N. (2017). Modal Sosial, Modal Inovasi Perusahaan. Swa.Co.Id. https://swa.co.id/swa/my-article/modal-sosial-modal-inovasi-perusahaan

Nainggolan, A. (2018). COMPETITIVE ADVANTAGE DAN UPAYA MENINGKATKAN LABA PERUSAHAAN. Jurnal Manajemen, 4(1). https://ejournal.lmiimedan.net/index.php/jm/article/view/25

Okkonen, J. (2014). Performance in virtual organisations. Tampere University of Technology, June, 267–279.

Prakosa, B. (2010). PENGARUH ORIENTASI PASAR, INOVASI DAN ORIENTASI PEMBELAJARAN TERHADAP KINERJA PERUSAHAAN UNTUK MENCAPAI KEUNGGULAN BERSAING (Studi Empiris Pada Industri Manufaktur Di Semarang) Bars Prskou. http://eprints.undip.ac.id/15063/

Prasetyo, T., & Harjanti, D. (2013). Modal Sosial Pengusaha Mikro dan Kecil Sektor Informal dan Hubungannya dengan Kinerja Bisnis di Wilayah Jawa Timur. Agora, 1(3), 1–4.

Purwaningsih, R., & Kusuma Damar, P. (2015). Analisis Faktor-faktor yang mempengaruhi Kinerja Usaha Kecil dan Menengah (UKM) dengan Metode Structural Equation Modeling (Studi kasus UKM berbasis Industri Kreatif Kota Semarang). Seminar Nasional Sains Dan Teknologi (SNST) Ke-6, 2000, 7–12.

Rašula, J., Vukšić, V. B., & Štemberger, M. I. (2012). The impact of knowledge management on organisational. Economic and Business Review, 14(2), 147–168.

Rasyid, A., & Firdayani, P. (2018). Implementasi Knowledge Management Terhadap Kinerja Organisasi Melalui Management Strategic. 5(2), 154–161.

SDK. (2018). Profil SDK. https://sdk.semarangkota.go.id/web/

Sobel, M. E. (1982). Asymptotic Confidence Intervals for Indirect Effects in Structural Equation Models. Sociological Methodology, 13(1982), 290. https://doi.org/10.2307/270723

Sukarno, G. (2016). Knowledge Broker: sebagai Pemoderasi Pengaruh Knowledge Management terhadap Intellectual Capital serta dampaknya terhadap Kinerja Industri Kreatif di Jawa Timur.

Sukmawati, A. (2014). Kontribusi Modal Sosial dalam Penerapan Manajemen Pengetahuan Usaha Kecil dan Menengah Kluster Kerajinan di Bogor. Manajemen IKM, 9(1), 76–88.

Sulistiani, D. (2013). Mencapai Keunggulan Bersaing dengan Strategi Diferensiasi. El Muhasaba, Jurnal Akuntansi, Universitas Islam Negeri Maulana Malik Ibrahim Malan, 4(50), 1–17.

Suriatna, D., & Ardianti, R. R. R. (2013). Analisa Modal Sosial Dan Entrepreneurial Leadership Pengusaha Mikro Dan Kecil Di Jawa Timur. Agora, 1(3), 1451–1458.

Tiwana, A. (2002). The Knowledge Management Toolkit Orchestrating it, Strategy and Knowledge Platform. Prentice Hall.

Tsai, W. (2007). Social Capital and Value Creation : The Role of Intrafirm Networks Wenpin Tsai ; Sumantra Ghoshal Social Capital And Value Creation : The Role Of Intrafirm Networks. Academy of Management Social, 41(4), 464–476.

Yuwono, H. D. (2016). Social Capital & Kinerja Bisnis : Studi Kasus pada Project Bisnis Mahasiswa Universitas Ciputra. Jurnal Manajemen Dan Start-Up Bisnis, 1(3).




DOI: https://doi.org/10.24167/jemap.v7i1.11065

Refbacks

  • There are currently no refbacks.


e-ISSN 2622-612X | View My Stats